Wyzwanie
Wobec braku przejrzystej, elastycznej i łatwej w zarządzaniu administracji pracy pozostają długotrwałe, złożone rozwiązania.
Rozwiązanie
- To proste: jest to system, którego można szybko nauczyć się, a nawet raporty można tworzyć natychmiast.
- Przejrzysty: dane o wakacjach lub wydarzeniach w pracy, które można śledzić w jednym miejscu, zsynchronizować z kalendarzami pracowników.
- Profesionalny: całkowicie cyfrowe rozwiązanie, które spełnia wszystkie potrzeby Twojej organizacji.
- Elastyczny: można go łatwo dostosować do struktury organizacyjnej firmy.
- Bezpieczeństwo: oprogramowanie zapewnia zaawansowane zarządzanie danymi, chroni dane wrażliwe przed nieautoryzowanym dostępem.
- Kompleksowy: może rejestrować obowiązkowe testy umiejętności medycznych, ich wyniki i termin ważności, a nawet lekarze medycyny pracy mogą być częścią historii pracy. Dodatkowo w systemie można śledzić narzędzia i odzież roboczą wydawaną pracownikom.
- Automatyczny: moduł pomaga pracownikom, HR i menadżerom w indywidualnie konfigurowanych procesach wysyłania e-maili.
Zalety
- Zapisy, które były wcześniej na papierze iw Excelu, mogą być zarządzane w jednym systemie cyfrowym.
- Aktualna struktura organizacji staje się klarowna.
- Musisz spędzać mniej czasu na zadaniach administracyjnych związanych z pracą.
- Możesz szybko i łatwo uzyskać dostęp do danych pracowników.
- Jako lider możesz znacznie efektywniej zarządzać swoimi podwładnymi.
Cafeteria
Praktyczny dobór, przejrzysty proces zarówno dla pracowników, jak i HR.
Cafeteria
Praktyczny dobór, przejrzysty proces zarówno dla pracowników, jak i HR.
Zarządzanie projektami
Dobrze śledzona praca nad projektem i samoobsługowe rejestrowanie grafiku.
Zarządzanie projektami
Dobrze śledzona praca nad projektem i samoobsługowe rejestrowanie grafiku.
Zarządzanie dokumentami
Łatwe elektroniczne przechowywanie, archiwizacja i porządkowanie.
Zarządzanie dokumentami
Łatwe elektroniczne przechowywanie, archiwizacja i porządkowanie.
